为什么乡村校长退休金那么高？
应该说，农村中小学校长的工资待遇与同职级的教师是一样的，不存在任何本质的差别，因为农村中小学样长虽然是学校负责人，但他的职业仍是教师，而不是干部。他在校必须兼课，不得脱产。只是从事学校管理工作需要精力、时间，带课也就相应少一些。另外，与教师在待遇方方有所不同的是，在学校担任领导职务的教师及班主任，每学期根据学校、班级规模，可领到适当职务津贴，（算作辛苦费）。
至于外出开会，学习，观摩等，其车旅费可从实在学校报销。其它方面，则与普通教师完全一致。一个乡村学校，教师云集，少则十几人，多则几十上百人。担任学校领导的教师，处事必须明智、明主，若一味独断专行，我行我素，肯定是干不长的。本人退休前，曾在乡村小学担任校长二十余年，应该说对乡村小学内部管理体系和教师待遇还是比较了解的。
农村小学需要一个不任课的校长吗？
农村小学校长是需要任课的，校长是专业技术人员不是管理岗位，任课是必须的。教师的工作量是有规定的，校长是教师中的一员，工作量也是有明确规定的。我们这里要求一般任课教师每周的课时量是12——16节。而校长属于兼职人员，校长每周的课时量是教师的三分之二。因为校长还有很多事务性的工作需要完成，所以在课时量上降低了要求。
每年督导检查的时候，对校长的任课情况是要重点检查的。有时需要提供校长的任课表，有时要提供校长的备课，有时还要提供校长的听课记录。学校还要建立教干兼课上课制度，所有的教干都有兼课，校长任课更是顺理成章的事情了。也许有人会说，校长就上了几节课啊，仅仅是做做样子而已！作为一校之长，大事小事都需要校长去应付去安排，校长是很忙的，他能上几节课也是很厉害的，你就别提校长的意见了。
再说，有时校长在上课的时候，会突然接到开会的通知。如果校长把课上完，必定会耽误开会。如果不继续上课吧，自己的教学任务又完不成。遇到这种情况校长是两难的，会议不参加不行，完不成任务也是不可以的。校长要是担任语数等学科的教师是不能胜任的，校长也只能担任考查学科的教师了。语数等主科是需要教学质量的，考查学科虽然也需要质量，但不列入成绩评估。
校长担任考查学科还是可行的。记得我在2010年暑假后到一所农村学校担任校长，当时缺主科教师，我就担任了五年级的数学老师。数学每周才四五节课，紧靠这第五节课也仅仅能完成教学任务而已，质量是无法保证的。数学学科必须要精讲多练，学生不做题，想提高成绩简直是天方夜谭。我在下课后，还要看看QQ群，看是不是有通知没有回复，看通知是要求哪块人员参加的，需要什么时间上交材料等等。
