具体到阿里，还有一个特殊性，就是虽然马云有着不容置疑的核心地位，但马云不是帝国时代的皇帝。马云的个性更强，感觉更有竞争力。如果政策允许穷人移民国外生活，有多少人愿意去找你？国外工资高，生活用品相对稳定，穷人不想移民国外。第二，无论是加拿大、美国还是欧盟，他们都厌恶资本移民，而偏爱技术移民和投资移民。也就是说，你身上必须有独特的技术或者有投资他们国家的想法。
相机快门的延长减少了震动。这应该是大多数人对有线发布的印象。相机快门的延长可以在慢速快门拍摄时释放快门时将相机的震动降到最低。使用电缆释放可以说是先进摄影技术的一小部分。有人说放线只是为了减缓快门。所有新相机都配有无线连接。
为什么马云不把公司留给儿子？
是自己的公司才可以留给儿子。比如李嘉诚可以将长和留给李泽楷，王健林可以将万达留给王思聪，刘永好可以将新希望留给刘畅，孙宏斌可以将融创留给孙喆一，宗庆后可以将娃哈哈留给宗馥莉，因为这些公司是典型的家族企业，创始人拥有绝大多数股权，拥有无可争议的地位，但是，马云是没有办法将阿里留给自己的儿子的，甚至你很少看到马云家人的新闻；同样，马化腾也没有办法将腾讯留给他自己的孩子；李彦宏也没有办法将百度留给他的女儿。
为何？因为这些科技公司有一个显著特点，为了融资不得不大量稀释股权，使得创始人的持股比例只占很小一部分，比如马云只持有阿里6.4%的股权，只相当于软银的四分之一；马化腾只持有腾讯8.6%的比例，不到大股东南非报业的三分之一（持股30%）；李彦宏也只持有百度16.22%的股份，持有少部分股权，意味着这些创始人必须要按照既定的商业规则行事：遴选新的接班人，必须任人唯贤。
任人唯亲的结果必然是股东的反对，创业团队的反目，还有员工的怀疑，那这样的企业还能经营得下去吗？尤其是在科技公司，牛人众多，而且各个在人才市场都不愁找到新的工作，如果创始人一意孤行非要将企业搞成家族企业，那么员工分崩离析是必然的结果，他们完全可以跳槽找到更好的工作，阿里是这么做的，比尔·盖茨的微软也是这么做的，乔布斯的苹果也是如此，惠普、IBM这样的老牌科技公司，同样是这么做的。
如果是家族企业，那就没有这么多考虑，毕竟经营得好或者不好，都只是这一家子事情，其他人打好工就行了，无论是马云还是马化腾、李彦宏，还是刘强东、拼多多的黄峥，他们的公司都不太可能传给下一辈。其实这是一种进步，因为企业想要获得超长的生命力，必须确保最合适的领导人来领导这个企业，这个领导人显然不能仅仅局限于核心创始人的后代身上，这是局限性太强的一个选项，
将目标放到庞大的职业经理人群体，或者是企业内部几万人的群体，那么找到一个更优秀的继承人的可能性更大。比如接班马云的张勇，就是典型的职业经理人，他甚至不是阿里的创始人，直到2007年才加入阿里，具体到阿里身上，还有一个特殊性，那就是马云虽然有着毋庸置疑的核心地位，但马云也并非帝国时代的皇帝：阿里有一个合伙人制度，目前有38个合伙人，提名新的董事、吸纳新的合伙人，都需要合伙人集体投票，而非马云一票决断。
阿里的这些合伙人，都是独当一面的高级管理人才，比如蚂蚁金服的CEO井贤栋，淘宝的CEO蒋凡等等，这些人都是有自己独立思想的人，他们享有的这一张宝贵的投票，肯定会做出理性的决策，而绝不会是什么效忠于马云的牵线木偶，既然如此，那阿里由谁来继续领导，是取决于这些投票，而非马云的个人意志。关注孔方财经，让你第一时间了解热点财经事件背后的经济原理，
为什么阿里巴巴不在中国上市？
只有那些全心全意做大事业的公司，那些不需要财务造假的公司才会选择在美国上市，因为美国股市是做市商制度，如果没有做市商的承接，企业是无法完成上市融资的，而做市商是不可能容许那些大股东财务造假套现的。面临着严格的信息披露和财务审查，任何瑕疵都会导致股价的不振甚至暴跌，这也是为什么那些表现差劲的中概股要重新私有化回到A股上市的根本原因。
为什么有人说中国的有钱人都移民了？
ISO越高，感光部分的CMOS对光的敏感度越高，但噪点也会增加，即ISO越低，感光元件的CMOS对光的敏感度越低，但画质好。基于ISO的上述特性，我们在拍摄之前首先要确定ISO的等级，因为ISO的等级直接影响到画质，所以ISO一定要设置的低一些。需要特别提醒的是，一定不能使用自动ISO，就是即使使用也要设置最大限度，因为相机会自行提高ISO，在你不知情的情况下会损失画质。
不是所有有钱人都想移民，没钱的人更想移民，大家都想生活在好的环境里。这是人的本性。可惜没钱的买不到外国护照，也得不到中国官方的批准。这就是金钱的魔力。国外工资高，生活用品相对稳定。那些不想移民的穷人怎么办？现在的社会到处都是钱，穷人不敢想移民。如果政策允许穷人移民国外生活，有多少人愿意去找你？入住怎么样？。
