程序员这个职位的重要性不言而喻。就美国程序员和中国程序员而言，基本没有孰强孰弱的区别。最大的区别或许在于程序员所在企业的技术实力和运营模式。首先要搞清楚什么样的公司需要程序员。互联网公司是程序员堆出来的公司就不用说了。甚至很多互联网公司的老板都是程序员。
放眼全球，目前各发达经济体和主流移民国家对IT领域的从业人员，如程序员等都有着较大需求，这一点从各国技术移民SOL技能职业列表中有着较为显著的体现。如果说哪些国家更好，概而言之，考虑经济收入层面，挪威卡塔尔瑞典丹麦新加坡美国澳大利亚加拿大等一众豪强都可以进入你的法眼，从移民申请配额实施难易程度移民包容性等考虑，澳大利亚加拿大和美国可以先进入你的大脑转两圈如果考虑技术发展层面，作为程序员，你大可不必为移民伤透脑筋，因为留在国内就是首选。
程序员多的公司有哪些？
首先，要搞清楚，什么样的公司需要程序员。1互联网公司没得说，完全就是程序员堆起来的公司，就连很多互联网公司的老板都是程序员出身的。像现在的大厂，阿里巴巴，字节跳动，腾讯，百度，美团等等。2软件公司，软件公司和互联网公司的区别是什么呢，互联网公司一般都是自己开发出来的产品自己去运营和维护，比如像阿里的1688，淘宝，天猫以及阿里云，都是自己开发的产品自己在运营。
而软件公司的话，自己也有自己研发的产品，但是这个产品不是给自己用的，是拿来卖给客户使用的，举个行业的例子就是用友，金蝶这种类型的软件公司，他们有自己研发的ERP的系统，卖给各个企业进行使用。所以软件公司对于程序员的需求，就好像鱼需要水一样，不可或缺。3it外包公司，外包公司和软件公司又有区别，外包公司可能有自己的产品，也可能没有自己特有的产品，它就像一个包工头，带着手底下的程序员去往一个又一个的工地，因为技术外包公司的存在就是为了解决某些企业的技术问题，所以往往都是大批量程序员驻场在甲方。
可以这么说，it外包公司90%以上的员工都是程序员。像中软国际，软通动力，恒生电子等等。另外，其他的每个行业，或多或少都需要技术支持，但是对程序员的需求量是肯定没有上面所说的这些类型的比例高，所以，只要知道公司的类型是什么样的，大概就能了解里面的人员构成是什么样子的，也就知道这个公司的程序员到底多不多了。
为什么感觉美国程序员工作比中国程序员工作轻松加班少？
相较于中国的程序员来说，美国的程序员工作确实比中国的轻松，但都是技术性超强的岗位，工作状态基本类似。但是因为美国软件设计以及程序设计总归来说技术比较简单，效率和流程肯定比中国的要高。程序员就全世界范围来说，其岗位性质都是一样，互联网行业中技术性最强，也是互联网产业运行的基础和核心技术。这一点来说，程序员的岗位就是企业中的核心技术岗位，即是一家科技型的互联网企业，用心的基础，也是一家技术型的企业运营的核心之所在。
所以程序员这个职位的重要性不言而喻。就美国程序员和中国程序员而言，基本没有孰强孰弱的区别。最大的区别或许在于程序员所在企业的技术实力和运营模式。有些中国科技企业可能比美国科技企业强，有些美国科技企业也可能比中国科技企业强。还有一点要指出的是，就美国而言，中国是世界上科技实力最强的国家之一，世界上很多尖端技术都被美国垄断，这使得美国在很多领域的技术实力都比中国强，也就是说美国的软件开发和程序设计的技术工作流程可能更科学高效。
