我在造价咨询公司做了十多年，除了老板之外，没见过哪个打工的能有一年90W收入的，如果有的话，我会选择在造价咨询公司做；一般有一级造价师证的带证上岗，而且是审核岗位，市场价也是20多万，你要是90W恐怕真的是副总，而且分红点数很高才能达到；要是靠算提成做到90W一年，一般很难达到，90W一年，每个月收入7.5W，除开你的底薪，算你经验很老到，底薪1W，剩下得每月计提6.5W，按高提成20%计算，每月需要为公司赚32.5W收入，如果每个项目的收入按千分之2.5计算，那么你每个月要做1.3亿金额的项目，一个人每月做1.3亿的项目基本很难达到；但也不排除一些造价咨询的上市公司会有这么高的工资，但我认为要选择自己擅长的领域去做，要是你一直都在国企甲方工作，适应了那边的工作模式，那么建议你会国企甲方工作，稳定性两种公司差不多，但福利就国企好些，造价咨询公司是累些！我是陈工，想要学习更多有关工程造价专业方面知识的话，记得关注我哦！《陈工说造价》。
如何做好全过程造价咨询？
1、做好进场前的准备工作，包括：分析掌握咨询合同以及施工总包合同相关内容（特别注意合同中委托内容）；2、项目组要开好第一次见面会（最好是会前与建设单位先沟通好，做到开有准备的会），了解建设单位要求，做好造价咨询管理的宣传交底，定程序，定责任；3、在建设单位协调下，参加监理例会及与造价相关的专题会议；必要时可以牵头召开相关专题会议，如：与造价相关的协调会、结算审核启动会等（会议是体现专业性最好的平台）；4、做好过程中的造价控制工作，包括：控制价既工程量清单及清单预算编制、工程款支付审核、询价、结算审核等工作，并出具相关审核成果文件（重点要发现并提示建设单位超投资的风险点）；5、协调好建设单位、施工单位以及参建各方的关系，及时对各方报送资料和文件的审查与回复工作（任何资料第一时间审查并回复，不在自己身上耽误时间，建议回复采取工作联系函及邮件方式，做到有据可查）；6、认真及时填写项目日志，收集相关造价管理证据（对自身所作工作最好的证明，包括公司和甲方）；7、认真及时按公司要求填写项目月报（有的项目甲方还要求周报）；我是南山，每天为大家分享工程造价实用干货短视频，每天都有更新，工程造价小白可以关注南山说造价。
工程款支付进度一般如何约定？
工程进度款的支付管理在工程合同管理中具有重要地位，合同当事人均需引起重视，对于工程进度款的支付，严格来说，是应该发包人提前支付，然后承包人进行施工，但在实践中，工程垫资已经是常态，甚至已经成为工程领域的规则。站在发包人和承包人的不同角度，关于工程款进度应注意的问题是不同的。对于发包人来说，工程进度款的支付应该与工程质量、工期挂钩，以促使承包人按照合同约定的质量标准和工期节点施工，保证工程按时完工。
在实际约定中，可以约定承包人施工至正负零付 ？%的工程款，施工至几层付？%的工程款，施工至主体封顶付？%的工程款，竣工资料提交完毕支付？%的工程款，工程竣工验收合格付？%的工程款，双方结算完毕付？%的工程款，剩余5%或3%为质保金。对于承包人来说，一定要在弄清自己的垫资能力的前提下与发包人约定工程进度款支付标准。
可以采取施工至某种进度的方式支付工程款，也可以约定按每月已完成工程量的？%支付工程款，也可以考虑按照按每季度已完成工程量的？%支付工程款。承包人主要要考虑垫资能力、垫资成本，在保证工期、质量的情况下，与发包人协商最适合自己客观情况的工程款支付进度。需要双方注意的是，发包人和承包人应在约定清楚工程款支付进度的情况下，还要进一步细化进度款的支付流程，以及各种费用的扣除、发票的开具等等。
造价咨询公司一年90w，工作非常累和地方国企甲方，955，一年30w，你选哪个？
我在造价咨询公司做了十多年，除了老板之外，还没见过哪个打工的能有一年90W收入的，如果有的话，我会选择在造价咨询公司做；一般有一级造价师证的带证上岗，而且是审核岗位，市场价也是20多万，你要是90W恐怕真的是副总，而且分红点数很高才能达到；要是靠算提成做到90W一年，一般很难达到，90W一年，每个月收入7.5W，除开你的底薪，算你经验很老到，底薪1W，剩下还得每月计提6.5W，按高提成20%计算，每月需要为公司赚32.5W收入，如果每个项目的收入按千分之2.5计算，那么你每个月要做1.3亿金额的项目，一个人每月做1.3亿的项目基本很难达到；但也不排除一些造价咨询的上市公司会有这么高的工资，但我认为要选择自己擅长的领域去做，要是你一直都在国企甲方工作，适应了那边的工作模式，那么建议你会国企甲方工作，稳定性两种公司差不多，但福利就国企好些，造价咨询公司是累些！我是陈工，想要学习更多有关工程造价专业方面知识的话，记得关注我哦！《陈工说造价》。
