“木头工程师”认为，作为以前森林防火主力的国有林场的扑火队会面临着一次变革和重组。大部分扑火队员是会留在林场，继续从事护林和责任区的森林防火日常监管工作。对于继续留在林场的扑火队员来说，变化不大，无非多一个管事的婆婆而已。转岗到应急管理部门的扑火队员会面临着工作更繁杂，工作压力更大，考虑到工作的特殊性，待遇会大幅度提高。
政府专职消防员怎么改革？
地方政府专职消防员属于地方事业单位人员，和地方森林专职消防队一样，不属于武警部门。地方政府专职消防队和地方森林消防队一样，都是依附在消防武警部门和森林武警部门存在的地方政府事业单位。这类事业单位是由地方政府机构编制部门设立，使用的是地方政府自己的事业编制和机构个数，也是由地方组织人事部门组织任命和管理工作人员。
其职责是协调武警部队与地方消防工作，更好地开展地方的防灾救灾、灭火救火工作。是为了在市县乡各级政府开展应急救援、抗灾救灾工作，成立的专门机构。在新一轮党政机构改革中，消防武警和森林武警由军队转归地方，隶属应急管理部门，垂直管理。由于地方政府专职消防队和地方森林专职消防队都是地方政府的事业单位，因此不能划入整体转制工作之中，随消防部门改革垂直管理。
而是由地方政府纳入当地事业单位分类改革之中，共同谋划机构改革。以安监局为核心职能，成立的应急管理部门，是地方政府的组成部门。地方政府专职消防队和地方森林专职消防队，也可以随职能划转到新组建成立的应急管理部门，参与其下属事业单位综合改革，继续发挥应急救援职能。或者在事业单位分类改革中，实行跨领域综合改革，按照地方政府专职消防队和地方森林专职消防队承担的职能，机构将被整合到社会管理综合服务中心，人员编制随职能一同划入，继续承担社会管理服务工作。
森林防火归应急管理部管理后，会对国有林场的扑火队造成什么影响？
“木头工程师”认为，作为以前森林防火主力的国有林场的扑火队会面临着一次变革和重组。工作重心由“防救并重”转向“以防为主”。大部分扑火队员还是会留在林场，继续从事护林和责任区的森林防火日常监管工作。应急管理部的职责更多的是应急救灾，而不是防患于未然、具体的日常防灾工作。它的成立初衷在于整合优化应急力量和资源，推动形成统一指挥、专常兼备、反应灵敏、上下联动、平战结合的应急管理体制，提高防灾减灾救灾能力。
它的主体由专制后的公安消防、森林武警、安全生产的应急救援队组成，可能会吸纳少数综合素质好、身体健康的扑火队员。转岗到应急管理部门的扑火队员会面临着工作更繁杂，工作压力更大，考虑到工作的特殊性，待遇会大幅度提高。对于继续留在林场的扑火队员来说，变化不大，无非多一个管事的婆婆而已。谢谢阅读！欢迎关注我的头条号“木头工程师”，谢谢！图片均来自网络。
