深圳华为公司，深圳华为公司在哪里

1，深圳华为公司在哪里

深圳市龙岗区版田镇华为基地

深圳华为公司在哪里

2，深圳有几家华为厂

总公司在坂田，他有分部在东莞，

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深圳有几家华为厂

3，深圳华为公司 怎么样

好啊國內外有實力的大公司

世界五百强之一，你说怎么样啊

以前是好. 不过,现在也受影响挺大的.他们部分货品是出口的,因此也和出口型号的企业一样的受到了不同程度的影响.

有好有坏,不过工资是很高,

好啊

深圳华为公司怎么样

4，深圳华为公司地址

武汉坐火车到深圳火车站,然后从西出站口出,在火车站西面的广场坐321可以到华为基地. 或者从东出站口出,坐352\K302到梅林检查站转328\317\335等可以到华为基地火车站到华为基地打的大概要八九十块

地址：深圳市龙岗区坂田华为基地百草园慧通商务（深圳）有限公司从龙华汽车站坐995环线(坐4站)到华为基地站下就可以了。

深圳市龙岗区坂田华为基地武汉做火车到广州，然后到深圳火车站或者深圳西站

5，华为公司在深圳怎么样

相当不错,我有很多华为的朋友,还有被派到国外的华为朋友.待遇很不错!!45岁且干满8年,就可以年年有分红...

一个字：牛华为公司的员工绝大多数是研究生以上学历，月薪上万

广东最好的企业之一，大部分员工是研究生学历。

华为世界500强企业…和富士康差不多…莫小开头的是网络红人吧…怎么会去打工了…

它在深圳的场区修了一条横跨街道的运输专道花了一个亿并且他还不是一个物流公司

华为是一间实力雄厚的公司，广州很多的小灵通都是华为制造的．我爸爸的朋友是山东华为的．我看他过的挺爽的～～～～

6，深圳华为公司怎么样里面工作好吗做普工的有谁知道

我推荐华为。各方面待遇都好，假如你是做普工的话，最低要高中学历，而且要真的，假的会查。可惜我没高中毕业证，要是有就好了。我姐她们都在里面。进办公室上班最低要大专。根据部门来要求。国外就要会英语，国内就不用。

因经济有复苏迹象，明年三四月到深圳找工作估计不难。 1、长三角地区经济高速发展，有大部份人都到上海，江苏等华东省份了。 2、中国内陆省份经济倔起，有很多就业人员不愿外出务工。 3、其实，深圳这两年相对来说，招人难。顺便说一下，现在的大企业招工，基本上不是企业招人，是通过劳务中介公司招聘，发工资和劳动关系都在中介公司。在深圳工作，一定要有一技之长，深圳最缺技术型工人和技术型人才。纯属个人意见，仅供参考。

7，深圳华为公司怎么样

待遇不错，比深圳95%的公司要好。至于工作要针对各级别而定；大学以上的岗位，我不晓得，但对于普工来讲，要能吃苦耐劳才行，因为普工都是处于高负荷状态下工作的。

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我从华为出来的..不好.外面的人不知道.但是里面有亲戚照顾着你就好.待遇，福利产的确都不错 .但是压力很大.每季都会考试的..哎好多好多原因说也说不清的..兄弟你还是不要去的..但你想试试的话就去看看吧..总的来说是一个卧虎藏龙的地方

8，深圳华为集团在哪

华为技术有限公司地址：深圳市龙岗区坂田华为基地邮编：518129 电话：0755-28780808 华为客户服务中心电话：0755-28560000 、800-830-2118 传真：0755-28560111 E-mail：support@huawei.com 终端产品（手机、固网终端、视频终端）服务中心电话：800-830-8300 服务时间8:00-20:00 传真：0755-28560818 E-mail：mobile@huawei.com 《华为技术》编辑部 E-mail：hwtech@huawei.com

富士康旁边

在宝安区龙华街道办(原镇机构名称)

深圳市龙岗区坂田华为基地电话：0755-28780808 面试地点在华为培训中心 102路103路B线113路11路1路203路211路300路300路A300路B300路区间306路307路B309路317路321路328路334路335路339路351路369路391路3路59路5路64路69路726路82路832路958路981路993路995路E8路K307路观光购物巴士2机场7线

9，请问一下谁知道深圳的华为技术有限公司

在华为2000元一个月很低.我有同学在华为6000元试用期. 在华为工作环境就是压力大,其他都很好的.

面试题目和项目，除询问相关工作经验的例行面试内容外，技术类的：硬件类的一般有电路设计、芯片原理等，软件类偏硬件类的要考c语言的算法实现、算法设计，软件类偏软件的要考c++或者java、设计模式、atca知识等等，但划分比较细的，现在不知道你要面试哪些职位，所以这些仅供参考。不过，请问楼主面试的是那条产品线的什么职位？因为技术岗位也有很多种，如果有了面试的职位信息才能知道笔试、面试的题目范畴和方式。一般而言，为贴合工作，华为的各个产品线都会独立出去招人的。由于产品不同，自然对人的要求不同，自然笔试、面试题、方法方式都不是很一样。楼上的朋友说的是华为自身的策略了... ======补充问题的回答===== 华为找人一般正式员工都是一个笔试+四轮面试，你如果应聘生产线类，装备工程那帮人面试考核得更多的是工作经验、熟练程度（你是社会招聘的吧），笔试都是一些比较基础的内容，绝少遇华为内部的工作环境、设备要求有关，因为保密嘛。他们找人就是有基础、有经验和能力的人。你不是有朋友推荐么，而且可能做同样的工作，那么最好问一问他工作都涉及了什么知识，找些资料来看看就可以了。