省级层面、较大市出台法律条文保障辅警权益，也会落实到每个对所辅警，只是每个省份之间辅警待遇差别肯定会进一步拉大。辅警人员待遇、晋升、装备、培训急需一部法律条例实施保障，就目前情况来看，要像人民警察一样出台人民警察法可能性不大，国家层面出台条例都有一定难度。
做公安辅警好还是交通辅警好？
多差不多，现在的辅警一般被称呼为临时工，其实是错误，公安机关属于行政编制中的专项编制，司法部要求在2020年前全面清理临时工，意识是说行政机关不存在临时工，辅警就是依照公安机关组织条例第22条规定以及公务员法第100条规定，需经省公务员或者中央公务员主管部门审批，对专业性较强或者辅助性较强的职位进行以合同形式聘用的公务员（聘任制公务员），也需要经过省公务员招聘的统一考试，公务员主管部门可以对辅助职务考试进行放宽。
辅警有哪些法律保护和保障吗？
辅警从事的是警务辅助工作，但现实中辅警直接从事执法工作的也不在少数，他们加班加点、风吹日晒、任劳任怨，迄今为止还没有一部法律条例保障辅警权益，所以偶尔会出现“出了事辅警背锅”现象。辅警保障目前都是一些指导性意见，不具有操作性，各地也都有辅警人员管理办法，不尽相同，在权益保障这一块也都比较滞后。辅警人员待遇、晋升、装备、培训急需一部法律条例实施保障，就目前情况来看，要像人民警察一样出台人民警察法可能性不大，国家层面出台条例都有一定难度。
难道辅警人员就真的没有法律保障了吗？前段时间公安部主要领导在江西一派出所考察警务工作时，明确要求要加快地方立法保障辅警权益脚步，这也是一个很好消息。省级层面、较大市出台法律条文保障辅警权益，也会落实到每个对所辅警，只是每个省份之间辅警待遇差别肯定会进一步拉大。个人建议将辅警人员待遇落实在人代会上以提案方式提出，这样上升到国家层面还是比较好的。
公安局里面员工，协警和辅警有什么不同？
协警和辅警，可以说都是警察队伍中的“临时工”，都没有编制，工资待遇上也差不多。一、看似都一样，实则不太一样。主要有以下区别：1.职能上不一样在需要用到执法权的时候，协警主要职能是要配合警察来完成的，协警是不能独立处置的。协警没有执法权，也就是说协警必须在在编民警的带领下开展各项工作。辅警辅警主要职能有联防巡逻、森林公安等等，是由政府出资，公安机关统一经过笔试、面试、体能测试、政审等选拔出来的，由公安机关及人民警察指挥的警务辅助人员2.分配单位有差异协警，是协助警察工作，会分配到交通协警岗位，进行交通疏导等工作。
辅警，分配就比较多了，如巡查岗、森林公安、消防员，也有特殊的岗位比如特警岗位。3.招聘单位和合同性质也不一样由用人单位直接招聘，直签合同的，属于辅警。由第三方公司进行招聘的，采用劳务派遣形式的，属于协警。具体如下：协警的招聘形式：由当地公安局，委托第三方公司来进行招聘，采用劳务派遣的方式到当地公安局等单位进行工作。
协警与第三方公司签订合同，归属于第三方公司，工资以及福利待遇均由第三方公司支付。辅警的招聘形式：由当地等公安局等单位，直接进行招聘，采用直签的方式到单位进行工作。二、一点小补充：协警、辅警的工作都很很辛苦，但薪资待遇和正式民警差多了，社会地位也差别很大。不过，只要自己努力，协警和辅警可以参加招警考试或者公务员考试进行转正。
本人自考本科，目前做辅警，上了不到一个月迷茫了，应该怎么规划自己？
自考本科是什么意思，我不懂。但是我知道辅警不是公务员！不是正式警察！我有一个好朋友，她女儿大学本科毕业待业。这时我市交警支队招聘两名学平面设计的大学本科毕业生，工资2000多，做辅警。小姑娘个人条件很好，但是找不到可心的男朋友。三年前她又参加了我市一个区招聘教师考试，考上了！她离开了交警走上了教育岗位。
考教师分数不高，没有选择权那个区招聘七名教师，她考了第七名。有七个学校，从第一名开始选，最后一个学校是她的，不能选！她去了最艰苦的地方。学校离市区挺远，找男朋友还是挺困难。你上班一个月就迷茫了，不知道你是男是女，不知你多大年龄，我给你几点建议：1.如果目前没有更好的岗位先干着，好好地干，机会永远是留给有准备的人。
